Recruitment Consultant
Weet jij de juiste mensen te vinden én te raken? En krijg jij energie van contact, verbinding en resultaat? Dan zoeken we jou! Wij zijn op zoek naar een Recruitment Consultant die ons team komt versterken. Of je nu graag focus houdt op recruitment of ook nieuwsgierig bent naar bijvoorbeeld marketing of sales – wij bieden je de ruimte om jezelf te ontwikkelen.
Recruitment Consultant bij NextGen
Als Recruitment Consultant ben je hét gezicht van NextGen op de arbeidsmarkt. Je spreekt (young) professionals met ambitie, achterhaalt wat hen drijft en weet precies waar ze het verschil kunnen maken. Jij verbindt ze aan onze opdrachtgevers én aan ons NextLevel-programma, waarmee ze in twee jaar groeien in hun vak én als persoon.
Je bouwt continu aan je netwerk van kandidaten en denkt mee over hoe we hen nog beter kunnen bereiken. Je schakelt met collega’s over interessante opdrachten en bezoekt ook klanten op locatie om duurzame relaties op te bouwen. Daarnaast krijg je bij ons de ruimte om je rol uit te breiden. Als je dat wilt. Denk aan het organiseren van events, meewerken op het gebied van marketing of bijdragen aan commercie.
Maar voel je vooral geen druk. Focus houden op recruitment? Helemaal goed. Zolang jij doet waar jij energie van krijgt.
Wat is de rode draad in jouw rol?
- Actief werven van kandidaten via verschillende kanalen;
- Voeren van intake gesprekken en begeleiden van professionals in het proces;
- Opbouwen en onderhouden vaneen netwerk binnen supply chain, operations en business IT;
- Klanten bezoeken voorintakegesprekken van vacatures;
- Meedenken over en bijdragen aan de zichtbaarheid van NextGen;
- Input leveren voorverbeteringen in het proces.
Werken bij NextGen
Wat maakt het nou zo leuk om in ons team te werken? Onze mensen maken wat NextGen zo uniek maakt. Gewoon doordat zij zichzelf zijn. Enthousiast, positief, volenergie en met een enorme drive.
Wij zien onszelf dan ook als méér dan recruiters. Er is geen bureau dat werkgeverschap richting de mensen invult zoals wij dat doen: persoonlijke ontwikkeling, aandacht voor de mens en leuke dingen doen met elkaar. Deze filosofie vormt de basis in alles dat we doen. En daarmee maken wij het verschil.
Veel vrijheid, flexibiliteit en ruimte voor eigen ontwikkeling. Dat is waar wij bij NextGen in geloven. Wij streven ernaar om continu duurzame groei te realiseren. Zowel op persoonlijk als professioneel vlak. En dit geldt tenslotte zeker ook voor ons kantoorpersoneel. Jij krijgt volop kansen om jezelf te ontwikkelen en je talenten te benutten. Want wat je geeft krijg je ook terug. Daar zijn wijvan overtuigd.
En aangezelligheid is er ook zeker geen gebrek. Teamuitjes, de Zwarte Cross, eenkerstborrel én een kerstdiner, en een domibo mag natuurlijk ook niet in ditrijtje ontbreken. Een goede balans tussen plezier en werk. Dat is wat wijbelangrijk vinden.
Wat bezit jij?
- Een afgeronde hbo-opleiding richting HRM, commerciële economie of vergelijkbaar en/of je hebt 1 tot 3 jaar recruitment ervaring;
- Je beheerst de Nederlandse en Engelse taal;
- Je neemt initiatief en bent communicatief vaardig;
- Oprechte interesse en gevoel voor mensen;
- Teamspirit, initiatief en drive om jezelf te ontwikkelen.
Wat bieden wij jou?
- Een bruto maandsalaris van €2.900 – €3.750 (o.b.v.van 40 uur en aantal jaren relevante werkervaring);
- 27 vakantiedagen;
- Laptop en smartphone naar keuze;
- Een jaarlijks keuze budget voor extra vakantiedagen of salaris;
- Teambonus;
- Pensioenregeling;
- De ruimte en vrijheid omjezelf te ontwikkelen;
- Informele werksfeer in een leuk team binnen een open bedrijfscultuur.
Is deze vacature een match voor jou?
Daar worden wij blij van! Solliciteer direct en wie weet maken wij binnenkort kennis met elkaar.
Meld je aan voor onze Job Alert en blijf up-to-date
Vul hieronder je gegevens in en klik op Verzenden. Wij zorgen dat je vanaf nu op de hoogte wordt gehouden van nieuwe kansen!